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首发·星揽史说
文|星揽史说
编辑|星揽史说
“清华女神”李一诺从小到大，都是父母眼中的骄傲。
18岁保送清华，之后又凭借着优异的成绩，获得全额奖学金出国留学的机会。
27岁博士毕业，入职美国百强企业麦肯锡咨询公司，6年做到了全球董事合伙人。
在这期间，李一诺将家庭与工作维持得非常好，4年生了3孩子。
之后，她和比尔·盖茨相识，负责帮他花钱做慈善。
事业和家庭两把抓，李一诺究竟是如何做到的？
身上有什么特别之处，能被比尔·盖茨看上呢？
本文内源来自百度百科，但为提升文章可读性，细节可能存在润色，请理智阅读，仅供参考！
进入百强公司工作
李一诺并不是天赋型选手，她一直认真学习，在学业上，常常要付出比旁人多百倍的时间和精力。
从小学到中学，李一诺一直是班级里的学霸。
由于成绩太过优异，所以她并没有参加高考，直接被保送到清华大学生物系。
即使这样她也没有丝毫放松，经常到图书馆中学习有关微积分的知识。
就当所有人都以为她能成为一名科学家时，李一诺却做了一个惊人的决定。
清华毕业后，李一诺希望能继续深造，但出国留学的钱实在太多了，普通家庭根本拿不出。
这时，李一诺发挥自己的“超能力”，凭借着优秀的成绩，获得了美国加州大学全额奖学金的名额。
一路本硕博连读，慢慢地李一诺发现自己好像对现在所学的专业是失去了兴趣。
博士毕业后，她没有选择成为一名科研人员，而是朝着自己从未接触过的领域前进——商业。
2005年，李一诺无意间看到了麦肯锡公司的招聘广告。
初生牛犊不怕虎的她，立即投递了自己的简历。
要知道麦肯锡是世界百强公司，里面聚集了来自世界各地的商业高手。
李一诺专业不对口，可在面试的时候通过层层选拔拿到了offer，签下了年薪11万美金的劳动合同。
这在当时，可以说是一份非常不错的工作。
签下合同之后，她立马将这个好消息分享给自己的母亲。
她期待着自己在职场上叱咤风云，可正式工作后，李一诺第一次感受到社会与学校的差别。
李一诺对工作内容几乎什么都不懂，经常受到上级领导的批评。
但她并没有灰心，将碎片时间利用起来，去学习商业知识。
李一诺是公司唯一一位中国人，压力非常大。
她代表的不仅仅是个人，更是一个国家。
压力越大，动力也就越大，李一诺为了保住这份铁饭碗，付出了很多心血。
身边的同事也会因为她是中国人，打压她。
在众多精英中李一诺只是一个“小透明”，得不到重用。
机会都是留给有准备的人，在一次会议上，李一诺忐忑地汇报自己的数据。
汇报结束后，李一诺回到了自己的座位上，领导对她投来了赞许的目光。
会议结束后，领导特意将她留下来，夸赞道：“你的方案做得真好！”
这句话让李一诺重拾信心，坚信自己一定会在麦肯锡站稳脚跟。
随着工作时间越来越长，她发现公司里有一些不公平的制度。
那段时间李一诺曾想要放弃这份工作，但心里又有些不甘。
为何自己不能打破这些不公平的规则？
之后六年时间里，李一诺工作更加努力，只为改变公司制度。
2011年，李一诺坐上了合伙人的位置，收入非常可观。
成为合伙人之后，李一诺坚持初心，尽可能修改公司一些不公平的待遇。
在事业蒸蒸日上的同时，她也没有落下自己私人生活。
帮世界首富花钱
2001年的时候，李一诺和丈夫申华章走进了婚姻的殿堂。
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